（一）以高尚的情操为引领，弘扬“精神文化”。

    地勘行业的“三光荣”精神是地勘单位“特色文化”建设的魂。“三光荣”精神是地质人心目中的精神高地，是地勘单位“特色文化”中的“特色”，是凝聚力量的一面旗帜，是弥足珍贵的精神宝藏。时代在前进，这种精神历久弥新，仍具有强大的生命力。“三光荣”精神体现的是地质人的主人翁精神，承载着地质人的崇高理想、奋斗目标、职业使命和人生追求。地勘行业中，有无数的地矿工作者在艰苦的岗位上默默奉献、践行着“三光荣”精神，这才撑起地矿事业创新发展、跨越发展的一方蓝天。只要地勘队伍还存在，地质人都要高举“三光荣”精神这面旗帜，即便是受到社会上某些不良风气的袭扰，但有良知的地质人任何时候都不能让这面光荣而神圣的旗帜蒙羞。

    精神就像乳汁一样可以养育人。在“三光荣”精神的哺育下，一代又一代的地质人顽强地成长。地勘单位要把“三光荣”精神传承、弘扬、创新，营造出浓厚的学习教育和传承氛围。针对近年来招聘新员工多的现状，地勘单位要尊重历史，勿忘创业历程，加强局情、队情教育，始终坚持以正面宣传、典型引导为主，传播“三光荣”精神的正能量。在新员工上岗位培训中，必须要有“三光荣”精神教育的内容。可以通过邀请老地质工作者进行传统教育，举办践行与传承“三光荣”精神的报告会、演讲比赛、座谈会以及设立“三光荣”精神固定标语牌匾、开辟宣传专栏、网络互动阵地等多种形式进行全方位的教育。地勘单位要利用队（院）周年庆为契机，广泛开展以弘扬“三光荣”精神为主题的系列纪念活动。如举办以讴歌勘探队员为国探宝为主题的文艺晚会、出版展现勘探队员风采的纪念画册、拍摄体现地勘队伍改革发展成就的记录片、撰写艰苦创业历程的专题报道文章、充实更新队史馆、荣誉室等等方式，以此来缅怀老一辈地质工作者敬业奉献的“三光荣”精神，掀起传承“三光荣”精神的热潮，彰显地勘队伍的良好精神风貌。也可以从各地勘单位工作性质和特点出发，总结提炼出有自身特色的地勘队伍精神，如有的综合性地勘单位把“以找矿立功为荣”作为队伍的精神加以推崇。“以找矿立功为荣”这貌似简单的七个字，文字简洁明快，朗朗上口，通俗易懂，让内外行的人都能一目了然，过目不忘，把地勘队伍的精神境界、价值理念、职业特点都体现得淋漓尽致，较好地诠释了地勘队伍的“精神文化”。